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肇慶教師招聘

肇慶 [切換城市]

2025年肇慶市懷集縣教育局面向社會公開招聘中小學校(職校)教師公告(32人)

招聘中

教師招聘網(wǎng)【2025】第499729號

2025-08-31

招聘截止時間:2025-09-11

根據(jù)《事業(yè)單位公開招聘人員暫行規(guī)定》(人事部令第6號)、《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員辦法》(廣東省人民政府令第301號)等規(guī)定,結(jié)合實際工作需要,懷集縣教育局2025年面向社會公開招聘中小學(職校)教師32名,F(xiàn)將有關事項公告如下:


一、招聘單位基本情況

本次進行招聘的單位是懷集中學、懷集縣職業(yè)技術學校、懷集縣第二中學、懷集縣冷坑中學等學校,均隸屬于懷集縣教育局,公益一類事業(yè)單位,其經(jīng)費按照財政補助一類的標準進行撥付。


二、招聘崗位及對象

(一)招聘崗位:本次招聘崗位21個,招聘人數(shù)32人。具體崗位及要求詳見《百萬英才匯南粵——懷集縣教育局2025年面向社會公開招聘中小學(職校)教師崗位表》(見附件1)。

(二)招聘對象:國家統(tǒng)一招生的普通高等學校應、往屆畢業(yè)生(非在職)。

港澳居民畢業(yè)生符合《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》和本公告規(guī)定的相關條件,可報考相關崗位。具體崗位條件詳見附件1。


三、招聘條件

(一)報考人員應當具備以下基本條件:

1.具有中華人民共和國國籍;

2.遵守憲法和法律;

3.擁護中國共產(chǎn)黨領導和社會主義制度;

4.具有良好的政治素質(zhì)和道德品行;

5.適應崗位要求的身體條件;

6.報考年齡為18至35周歲(1989年9月3日以后出生);7.招聘公告要求的其他條件。

(二)下列人員不得報考:

1.受過刑事處罰的;

2.被開除中國共產(chǎn)黨黨籍的;

3.被開除公職的;

4.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;

5.法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。


四、報考程序

網(wǎng)絡報名→報名確認→打印準考證→筆試→現(xiàn)場資格審核→面試。

(一)網(wǎng)絡報名

1.本次招聘實行網(wǎng)絡報名。報名時間:2025年9月4日9:00至9月10日17:00。報考人員請在規(guī)定時間內(nèi)登錄“肇慶市事業(yè)單位報考系統(tǒng)”(詳細請見報名信息)報名,并按報考系統(tǒng)提示填寫相關資料并完整上傳。

2.報名注意事項

(1)報考人員須誠信報考,按招聘對象類別對應報考,報名表填報的個人信息和提交的資料必須真實、準確。凡提供虛假材料或偽造、變造有關證件、信息的,一經(jīng)查實,即取消考試或聘用資格。涉嫌犯罪的,移送司法機關處理。報考人員只能選擇一個崗位報名,報考多個崗位的,取消報名資格;

(2)嚴格按照崗位要求報名。個人條件與報考崗位要求不符的,考試成績無效,一切后果由報考者本人承擔;

(3)報考人員所學專業(yè)按所獲畢業(yè)證上的專業(yè)為準,學位種類不等同于報考專業(yè),不能作為報考專業(yè)的依據(jù)。

報考人員應根據(jù)本人所學專業(yè)名稱,與《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》中的專業(yè)名稱進行對照,如專業(yè)名稱一致的,則所學專業(yè)已列入《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》列表,按照該專業(yè)名稱及代碼進行報考,不得報考所學專業(yè)代碼與招聘崗位專業(yè)代碼不一致的崗位。崗位表中的“專業(yè)”要求為“學科門類”(代碼為2位數(shù))的,如報考人員所學專業(yè)為該“學科門類”所含“學科”(代碼為4位數(shù))或“專業(yè)”(代碼為6位數(shù))的,均符合報考條件。

若所學專業(yè)為《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》中舊專業(yè)名稱的,按其對應的專業(yè)名稱及代碼進行報考。如舊專業(yè)后注明“部分”的,須征詢招聘單位同意后報考。

報考人員所學專業(yè)(含海外學歷學位)未列入《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》(無專業(yè)代碼)的,可選擇《廣東省2025年考試錄用公務員專業(yè)參考目錄》中的相近專業(yè)報考,所學專業(yè)必修課程須與報考崗位要求專業(yè)的主要課程基本一致,并在資格審核時提供畢業(yè)證書、所學專業(yè)課程成績單、課程對比情況說明及畢業(yè)院校設置專業(yè)的依據(jù)等材料。

若招聘崗位專業(yè)條件為“專業(yè)”(代碼為6位數(shù)),所獲畢業(yè)證書上的專業(yè)名稱為該“專業(yè)”的上一級“學科”(代碼為4位數(shù))或“學科門類”(代碼為2位數(shù)),可按前款規(guī)定以相近專業(yè)報考。

(4)報考人員不得報考聘用后即構(gòu)成回避關系的崗位,凡與聘用單位負責人員有夫妻關系、直系血親關系、三代以內(nèi)旁系血親或者近姻親關系的報考人員,不得報考該單位負責人員的秘書或者人事、財務、紀律檢查崗位,以及有直接上下級領導關系的崗位。具體按照《事業(yè)單位人事管理回避規(guī)定》第六條、第七條、第十條等相關規(guī)定執(zhí)行。其他法律法規(guī)規(guī)定的有應予回避的情形,從其規(guī)定。

(二)報名確認

請報考人員于2025年9月11日8:30至9月12日16:00登錄招聘系統(tǒng)確認是否參加筆試。未按規(guī)定時間進行確認的報考人員報名不成功。

(三)打印準考證

報名成功的報考人員請于2025年9月13日10:00后登錄招聘系統(tǒng),自行下載打印準考證。準考證是參加本次公開招聘的重要證件,請報考人員妥善保管。


五、考試

(一)筆試

1.筆試內(nèi)容:根據(jù)按崗設考原則,考試內(nèi)容為相應學科專業(yè)知識。

2.考試形式:采用閉卷形式。

3.筆試時間、地點:詳見準考證。

4.筆試注意事項:文化類考生自備考試文具,美術考生自備顏料(水彩或水粉均可)、畫筆、畫板、水桶、炭筆或鉛筆、橡皮以及其他相關的繪畫工具,統(tǒng)一使用考場提供的答卷(8開水彩紙或素描紙)進行作答。

5.筆試成績滿分為100分,四舍五入保留小數(shù)點后2位,合格分數(shù)線劃定為60分。筆試成績將在筆試結(jié)束后20個工作日內(nèi)在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn/)公布筆試成績。

(二)面試

1.入圍面試人員。在筆試合格人員中,根據(jù)成績高低和崗位招聘人數(shù)按1:3的比例確定入圍面試人員。招聘崗位筆試合格的報考人員未達1:3比例的,按筆試實際合格人數(shù)確定入圍面試人員。入圍面試人員名單、面試合格分數(shù)線在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn/)公布。

2.資格復審。面試前,招聘單位或其主管部門將對入圍面試人員是否符合本公告基本條件及招聘崗位具體條件進行現(xiàn)場資格審核。資格審核貫穿本次招聘全過程。

資格審核合格的,方可列為面試對象并參加面試。對不符合招聘條件的,取消面試資格。因不符合招聘條件被取消面試資格的,事業(yè)單位或其主管部門應當在同一崗位筆試合格的應聘人員中,根據(jù)筆試成績由高到低的順序依次遞補。不按規(guī)定時間參加現(xiàn)場資格審核的,視為放棄招聘資格,F(xiàn)場資格審核時間、地點等事項另行在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn/)通知。

資格審核需提供以下材料的原件及復印件:

(1)《懷集縣教育局2025年招聘中小學校(職校)教師報名表》(附件2)A4紙雙面打;

(2)有效居民身份證;

(3)學歷學位證書;

(4)教師資格證書,攀巖教練員崗位須提供崗位要求的相關材料。

(5)報考崗位要求提供的專業(yè)技術資格證書。

以上資料的復印件需按順序疊好裝訂成冊,原件審核后退回考生。

所有報考人員相關證明材料計算截止日期為網(wǎng)絡報名首日的前一天。

3.面試時間、地點等事項另行在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn/)通知。不按規(guī)定時間報到和參加面試的,視為放棄招聘資格。

4.面試成績滿分為100分,四舍五入保留小數(shù)點后2位,合格分數(shù)線劃定為60分。

5.成績公布:面試成績在面試結(jié)束后向考生本人公布。

(三)考試總成績

總成績=筆試成績×40%+面試成績(音樂體育含專業(yè)技能測試)×60%?荚嚳偝煽儼此纳嵛迦氡A粜(shù)點后3位?荚嚳偝煽兒细穹謹(shù)線劃定為60分。如同一崗位人員綜合成績相同的,則按照筆試成績高低順序確定名次;如筆試成績?nèi)匀幌嗤,則以面試主評委評分高低順序確定名次;如面試評委評分仍然相同的,則由招聘單位或其主管部門另行組織面試?荚嚳偝煽兗叭雵w檢人員名單于面試結(jié)束后10個工作日內(nèi)在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn/)公布。


六、體檢和考察

筆試、面試結(jié)束后,根據(jù)綜合成績從高到低順序,按崗位招聘人數(shù)1:1從綜合成績合格考生中等額確定體檢人選。體檢按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員體檢實施細則(試行)》規(guī)定組織實施。體檢不合格的,不得列為考察對象。

對體檢合格者,按照《廣東省事業(yè)單位公開招聘人員考察工作實施細則(試行)》進行組織考察。港澳居民還應按《廣東省人力資源和社會保障廳粵港澳大灣區(qū)(內(nèi)地)事業(yè)單位公開招聘港澳居民管理辦法》有關規(guī)定進行考察?疾觳缓细竦,不得列為擬聘用對象。


七、公示和聘用

(一)經(jīng)體檢、考察合格后,經(jīng)招聘領導小組研究決定并確定擬聘用人員,擬聘用人員名單同時在懷集縣人民政府網(wǎng)站(http://www.huaiji.gov.cn)公示,公示期為5個工作日。經(jīng)公示無異議的,按有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。

(二)獲聘用人員列為事業(yè)單位編制人員,執(zhí)行國家規(guī)定工資福利待遇。被聘用人員須服從工作安排,并約定服務期5年,服務期內(nèi)中小學(縣職校除外)教師可在本縣內(nèi)公辦中小學校間調(diào)動。

(三)招聘單位(除懷集中學、縣第二中學、縣職業(yè)技術學校、冷坑中學外)為懷集縣中小學校的崗位,具體單位由懷集縣教育局統(tǒng)籌安排。同招聘崗位由考生按綜合成績由高到低順序進行選擇,如果成績相同,由考生抽簽來確定。


八、遞補

出現(xiàn)下列情形之一的,事業(yè)單位或者其主管部門可以在7個工作日內(nèi)決定是否進行遞補:

1.應聘人員體檢不合格的;

2.考察人選未被確定為擬聘用人員的;

3.擬聘用人員公示結(jié)果導致不能聘用的;

4.擬聘用人員放棄聘用的。

遞補人選應當從同一崗位綜合成績合格人員中按照綜合成績由高到低的順序依次產(chǎn)生,并按照體檢、考察、公示等有關規(guī)定辦理。

遞補工作原則上在本次招聘周期內(nèi)完成。


九、其他事項

(一)本次招聘不收取報考人員費用,不指定考試教材,不舉辦、也不委托任何機構(gòu)舉辦考試輔導培訓。

(二)請報考人員考試前認真閱讀本公告內(nèi)容(含附件)或現(xiàn)場要求。報考人員參加考試時,需攜帶準考證及二代有效身份證(港澳居民提供香港永久性居民身份證或澳門永久性居民身份證、港澳居民來往內(nèi)地通行證),證件不齊全者,不得參加考試。

(三)因考察、體檢、公示結(jié)果等影響聘用的,縣教育局有權(quán)立即解除就業(yè)協(xié)議且不作任何補償。

(四)本次公開招聘由懷集縣人力資源和社會保障局負責指導監(jiān)督,懷集縣教育局紀檢部門進行直接監(jiān)督檢查,并接受社會各界監(jiān)督。

咨詢電話:詳細請見報名信息

監(jiān)督電話:0758-5593007(懷集縣人力資源和社會保障局事業(yè)單位人事管理股);0758-5521936(懷集縣教育局紀檢部門)。

最新招聘信息請查看中國教師招聘網(wǎng):http://www.btcrystal.org

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